CAP
Le contrat CAP permet de protéger vos revenus au niveau que vous souhaitez en cas d’arrêt de travail (Hospitalisation, maladie ou accident), après une période de franchise à définir. Ce contrat permet aussi de protéger vos charges professionnelles qui ne sont jamais prises en charge dans les régimes obligatoires.
Ce contrat CAP protège votre famille en cas de décès prématuré en capital ou en rente pour vos enfants et votre conjoint.
La rente versée aux enfants est sans condition de poursuite de scolarité, elle est versée jusqu’à 26 ans et son montant augmente par paliers en fonction de l’âge de l’enfant.
Le capital décès peut vous couvrir pendant votre période active mais aussi être viager car les frais d’obsèques et de succession auront lieu de façon certaine.
Les indemnités journalières sont versés en complément de celles versées par votre régime obligatoire. Attention certains régimes n’indemnisent pas l’incapacité de travailler, c’est le cas notamment de la CIPAV (beaucoup de professions libérales), de la CAVP (Pharmaciens), de la CARPV (Vétérinaires) et de la CAVOM (Huissiers, Greffiers).
En cas d’invalidité, le taux d’invalidité est fonction du taux d’invalidité fonctionnelle (barème des accidents du travail de la sécurité sociale ou barème spécifique le cas échéant) et du taux d’invalidité professionnelle fixé par expertise amiable. La rente invalidité complète les prestations de votre régime obligatoire pour maintenir votre niveau de vie. Attention l’invalidité partielle est le risque le plus répandu, il n’est généralement pas indemnisé par les régimes obligatoires. Le contrat CAP vous permet d’avoir des indemnités renforcées en cas d’invalidité partielle (taux compris entre 25% et 66%)
Le contrat CAP est une protection très souple qui s'adapte à vos besoins de prévoyance en fonction de l’évolution de votre famille et de vos revenus.
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Devis détaillé
Entourage
Vous couvre en cas de dépendance avec un complément de revenu.
Cette rente peut être de 500€, 1000€, 1500€ ou 3000€ en cas de dépendance totale.
Elle est réduite en cas de dépendance partielle.
Les cotisations dépendent de l’âge de l’assuré à partir de 40 ans et jusqu’à 75 ans.
Il y a un questionnaire médical à remplir pour être admis sous cette protection. N’attendez pas d’être malade, il sera sans doute trop tard !
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